在遠景能源的全球聯(lián)合研發(fā)團隊中，有來自美國福特汽車全球動力傳動及整車技術(shù)首席總監(jiān)，有來自美國波音公司翼型設(shè)計和葉片氣動設(shè)計專家，今年6月美國思科公司全球資深副總裁、全球物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)總經(jīng)理Guido Jouret出任遠景硅谷全球數(shù)字能源創(chuàng)新中心總裁，在硅谷引發(fā)極大的關(guān)注。
　　作為全球知名的物聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的專家，Guido Jouret在美國思科公司和硅谷工作20多年，曾任美國思科公司全球物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)總經(jīng)理和全球資深副總裁，以及思科新興技術(shù)首席技術(shù)官、全球互聯(lián)網(wǎng)解決方案業(yè)務(wù)總經(jīng)理，曾負責思科全球風險投資基金，孵化幾十億美金的新興技術(shù)業(yè)務(wù)，創(chuàng)立過9個初創(chuàng)技術(shù)企業(yè)。
　　但Guido Jouret卻在今年6月，決定加入遠景能源，負責領(lǐng)導(dǎo)遠景硅谷全球數(shù)字能源創(chuàng)新中心，以及管理一個2億美元的智慧能源技術(shù)風險投資基金。
　　接受《福布斯》采訪時，Guido Jouret表示打動他的不僅僅是張雷的才智，還有這位理想主義者最擅長的“夢想營銷”——
　　“遠景絕不是以賺錢為終極目標的公司，我們的使命是為人類可持續(xù)的未來解決挑戰(zhàn)。”
　　“遠景是一家技術(shù)企業(yè)，將用創(chuàng)新的技術(shù)引領(lǐng)傳統(tǒng)能源的智慧變革，在能源互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域中探索，我們沒有美國同行標桿的經(jīng)驗可以借鑒，我們有自己探索的信念。”
　　“全球有數(shù)萬億美元的能源資產(chǎn)，每年產(chǎn)生數(shù)千億美元的電量價值，如果我們能像遠景在風能領(lǐng)域那樣，將設(shè)備和系統(tǒng)變得更智能，提升20%的發(fā)電量，那么能源行業(yè)一年就是數(shù)百億美元的額外價值創(chuàng)造。”
　　認同企業(yè)的理念和夢想，是遠景能源招攬人才的主要標準。“我們招聘這些人并不是因為他是大公司高管，而是他有這種想要去引領(lǐng)行業(yè)、去改變行業(yè)的這種激情和智慧。同樣我們每年超過50%的新員工來自于校招，他們沒有什么大公司背景，但他們有同樣的特點，就是想要對這個行業(yè)做出改變。”
　　“在我眼里真正有影響力的企業(yè)他應(yīng)該是能夠引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的，是能夠帶動這個行業(yè)朝未來去演化的公司。”
　　和其他企業(yè)積極上市謀求更快的發(fā)展不同，遠景能源目前年營收已經(jīng)達到百億元，卻并無上市的計劃，張雷也毫無將公司快速做大的意愿，他的內(nèi)心只有一個目標，一個愿景，寫的清清楚楚，明明白白——遠景能源以“為人類的可持續(xù)未來解決挑戰(zhàn)”為使命，致力于成就全球最具競爭力且備受尊敬的智慧能源企業(yè)，一個代表中國和人類智慧的企業(yè)，一個能激發(fā)員工創(chuàng)造力、激情和夢想、責任和使命的精神家園。
　　遠景能源照片墻
　　盡管一直低調(diào)，但耀眼的光芒從來不會被掩蓋。張雷和他的遠景能源近年來不斷獲得各種榮譽，2009 年 10 月，遠景能源被《福布斯》評選為“中國科技先鋒封面企業(yè)”， 2012 年 8 月央視新聞聯(lián)播專題報道遠景智慧創(chuàng)新發(fā)展模式。2013 年 12 月，張雷被中宣部選為“中國夢”創(chuàng)業(yè)先進典型。2014 年，《哈佛商業(yè)評論》專題報道遠景獨特的以解決挑戰(zhàn)為導(dǎo)向的人才發(fā)展模式。2014 年張雷再次被《福布斯》雜志評為中美年度創(chuàng)新十人。